人才招聘
RECRUITMENT
销售
  • 职位信息，岗位概述
    1. 全权执行和完成每月制订的所辖区域内销售目标和任务;
    2. 全权所辖区域内各个售点的供货、回款及新核心售点的开拓;
    3. 根据公司终端标准化建设规范，指导售点柜台样品标准陈列，宣传品及促销用品的摆放;
    4. 全权所属导购顾问及经销商培训各种销售技巧、产品知识、企业文化，增强导购和经销商销售技能，维护售点客情关系;
    5. 及时妥善的处理所辖区域内导购顾问在终端的疑难相关问题;
    6. 根据售点、销售旺季等需要，积极与经销商沟通，策划并组织相关推广或促销活动等，以提高vivo在店面市场占有率，宣传品牌;


    任职资格
    A、大专及以上学历，男女不限，21-30岁;
    B、性格开朗，普通话标准，具备强烈的成功欲望和对个人价值实现的追求;
    C、具备半年以上销售工作经验及一定的培训或相关岗位工作经验。
    (退伍军人或两年以上销售经验可放宽学历要求)

行政文员
  • 负责公司前台信息、资料的收集、传递和管理、考勤、员工出入登记、车辆出入登记
    行政文员工作内容和职责 ：
    1、负责制定前台信息管理工作细则，经审批后严格执行;
    2、负责公司文件、通知、通告等资料的内部发放和传递;
    3、负责来宾的来访的登记、接待和接见引领;
    4、负责内部有关工作指示和会议精神的传达;
    5、负责公司会议室布置和有关会议的准备工作;
    6、负责内部人员的上传下达工作的沟通和联系;
    7、根据上级的安排，负责起草有关通知、通知等文件;
    8、负责公司有关文件的打印、复印和传真收发事务;
    9、负责收集和妥善保管有关文件和信息资料;
    10、负责票务、酒店、餐厅的预定工作;
    11、负责员工出入登记、员工考勤统计、车辆出入登记工作;
    12、负责办公用品领用、发放、登记工作;
    13、负责图书、资料、图纸借阅登记管理工作
    14、负责电话转接工作，做到接转迅速、准确、服务态度热情，语言文明，口齿清楚;
    15、严格执行交接班制度，接班人未到，交班人应坚守岗位，做到交接手续清楚，责任明确，前后衔接;
    16、及时处理和反映前台信息管理的有关问题，并采取改进措施;
    17、完成上级安排的其他工作。

行政文员
  • 负责公司前台信息、资料的收集、传递和管理、考勤、员工出入登记、车辆出入登记
    行政文员工作内容和职责 ：
    1、负责制定前台信息管理工作细则，经审批后严格执行;
    2、负责公司文件、通知、通告等资料的内部发放和传递;
    3、负责来宾的来访的登记、接待和接见引领;
    4、负责内部有关工作指示和会议精神的传达;
    5、负责公司会议室布置和有关会议的准备工作;
    6、负责内部人员的上传下达工作的沟通和联系;
    7、根据上级的安排，负责起草有关通知、通知等文件;
    8、负责公司有关文件的打印、复印和传真收发事务;
    9、负责收集和妥善保管有关文件和信息资料;
    10、负责票务、酒店、餐厅的预定工作;
    11、负责员工出入登记、员工考勤统计、车辆出入登记工作;
    12、负责办公用品领用、发放、登记工作;
    13、负责图书、资料、图纸借阅登记管理工作
    14、负责电话转接工作，做到接转迅速、准确、服务态度热情，语言文明，口齿清楚;
    15、严格执行交接班制度，接班人未到，交班人应坚守岗位，做到交接手续清楚，责任明确，前后衔接;
    16、及时处理和反映前台信息管理的有关问题，并采取改进措施;
    17、完成上级安排的其他工作。